Tuyển dụng 100 nhân viên kinh doanh
TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH với 20 năm hình thành phát triển với hơn 100 dự án và hơn 4.500ha quỹ đất, cung cấp hơn 50.000 sản phẩm ra thị trường. Các dự án do TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH đầu tư và phát triển trải dài khắp cả nước, không chỉ dừng lại ở các thành phố trọng yếu như TP.HCM mà còn mở rộng ở các khu vực nhiều tiềm năng như Bình Dương, Đồng Nai, Bà Rịa – Vũng Tàu, Bình Thuận, Lâm Đồng, Khánh Hòa, Bình Định và Hà Nội.
Với hạt nhân cốt lõi là bất động sản, Hưng Thịnh chính thức chuyển đổi thành mô hình Tập đoàn, đổi mới và xây dựng hoàn chỉnh hệ sinh thái bao gồm: đầu tư và phát triển các loại hình bất động sản, xây dựng, công nghệ PropTech và Fintech, kinh doanh trên nền tảng số…
Tập đoàn Hưng Thịnh tuyển dụng thêm nhân sự nhân viên kinh doanh với các tiêu chí, chính sách như sau:
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Tìm kiếm, mở rộng mối quan hệ khách hàng;
- Khai thác nhu cầu và tư vấn khách hàng mua – bán nhà
- Chăm sóc khách hàng hiện tại và khách hàng tiềm năng;
- Tiếp thu, nâng cao kiến thức về sản phẩm và thị trường để tư vấn chốt hợp đồng khách hàng;
- Phối hợp kết hợp với đội nhóm để thực hiện chỉ tiêu chung;
- Thường xuyên cập nhật thông tin thị trường bất động sản, nhanh chóng nắm bắt nhu cầu của khách hàng;
- Nâng cao kỹ năng tư vấn, giới thiệu sản phẩm, hình ảnh công ty đến khách hàng, đối tác một cách chuyên nghiệp;
CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
- Được huấn luyện đào tạo các kỹ năng bán hàng bất động sản, kỹ năng chốt sale, tư duy kinh doanh.
- Được đào tạo Marketing Online (Google Adword, Seo, Facebook Marketing) và các kênh tìm kiếm khách hàng khác.
- Tham gia các buổi tham quan trực tiếp tìm hiểu thị trường bất động sản.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Tuổi từ 22 —> 40
- Kinh nghiệm làm việc: Ưu tiên nhân viên đã có thời gian tham gia bất động sản hoặc nhân viên kinh doanh các lĩnh vực khác như :ô tô, các tài sản có giá trị lớn, VLXD dự án, bảo hiểm, tư vấn tài chính, hàng không, dịch vụ, du lịch…
- Tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên trong các ngành QTKD, tài chính, marketing, công nghệ thông tin, ngân hàng, luật, …
- Thành thạo internet và các ứng dụng khác.
- Đam mê Bất Động Sản, có hoài bão lớn, tự tin cao.
QUYỀN LỢI CÔNG VIỆC
Chúng tôi không ngừng cải thiện môi trường làm việc, điều kiện làm việc để tạo sự thoái mái nhất cho CBNV khi làm việc tại Hưng Thịnh. Khi bạn đến với Hưng Thịnh bạn sẽ ngạc nhiên về một đội ngũ trẻ – năng động – nhiệt huyết – tự tin và đặc biệt rất hòa đồng và thân thiện. Ngoài ra Hưng Thịnh là một trong những đơn vị có hệ thống phúc lợi tốt nhất trên thị trường cũng như chế độ tăng lương, khen thưởng, thăng chức vụ so với kết quả đánh giá năng lực.
1. Mức Lương = Lương cơ bản + Phụ cấp + Hoa hồng + Thưởng.
- Hoa hồng: Từ 30 triệu – 150 triệu/sản phẩm ( Tùy sản phẩm)
- Thưởng nóng: Tiền mặt, hiện kim, du lịch trong và ngoài nước.
- Thưởng cuối năm: Từ 30 triệu đến 300 triệu, mức thưởng tùy vào doanh số bán hàng và xếp loại.
2. Ngoài ra, còn có các chính sách phúc lợi tốt nhất thị trường cho CBNV như:
- Thưởng lễ ( Các ngày lễ: 30/4, 2/9, tết dương lịch, sinh nhật công ty…)
- Được mua nhà ưu đãi giảm giá lớn lên đến 20% giá trị sản phẩm công ty
- Du lịch hàng năm, khám sức khỏe tổng quát ở các bệnh viện quốc tế, bảo hiểm tai nạn 24/24
- Được đóng 100% bảo hiểm trên lương thực nhận
- Các hoạt động tập thể: Teambuilding, Outing, Bóng đá, Tennis, Cầu lông hàng tuần…
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC
- SÀN GIAO DỊCH BĐS PROPERTYX – ( PROPERTYX – CÔNG TY THÀNH VIÊN TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH)
- 45 HOÀNG VIỆT, PHƯỜNG 4, QUẬN TÂN BÌNH, TP HỒ CHÍ MINH
HÌNH THỨC NỘP HỒ SƠ
Nộp Hồ Sơ Trực Tiếp Hoặc Online
Mobile: 0932.055.722 Mr Kỳ (iMessage, Zalo, Viber)
Mail: ky.phamminh@propertyx.com.vn
Sàn Giao Dịch PropertyX – Công ty thành viên Hưng Thịnh Corp
Địa Chỉ: 45 Hoàng Việt, Phường 4, Quận Tân Bình, TP.HCM
- Đơn xin việc
- Sơ yếu lý lịch công chứng
- Giấy khám sức khỏe
- Chứng nhận môi giới ( Nếu có)
- Thông tin ứng viên ( CV)
- Hộ khẩu
- Chứng minh nhân dân
- Bằng cấp
- 2 ảnh 3×4
- Mẫu (Download)
VÌ SAO CHỌN HƯNG THỊNH
TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH gần 20 năm hình thành phát triển với hơn 100 dự án và hơn 4.500ha quỹ đất, cung cấp hơn 50.000 sản phẩm ra thị trường. Các dự án do TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH đầu tư và phát triển trải dài khắp cả nước, không chỉ dừng lại ở các thành phố trọng yếu như TP.HCM mà còn mở rộng ở các khu vực nhiều tiềm năng như Bình Dương, Đồng Nai, Bà Rịa – Vũng Tàu, Bình Thuận, Khánh Hòa, Bình Định và Hà Nội.
Với hạt nhân cốt lõi là bất động sản, Hưng Thịnh chính thức chuyển đổi thành mô hình Tập đoàn, đổi mới và xây dựng hoàn chỉnh hệ sinh thái bao gồm: đầu tư và phát triển các loại hình bất động sản, xây dựng, công nghệ PropTech và Fintech, kinh doanh trên nền tảng số…
Mô hình mới với triết lý cộng hưởng nhằm gia tăng giá trị trong hệ sinh thái toàn diện này sẽ giúp TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH tăng cường sự thích nghi và nâng tầm vị thế hàng đầu tại thị trường bất động sản Việt Nam. Thừa hưởng gần 20 năm kinh nghiệm, các công ty thành viên trong hệ sinh thái mới sẽ phát huy tối đa năng lực nhằm tạo dựng nhiều hơn nữa những sản phẩm có giá trị thực, mang lại sự tin tưởng, hài lòng và nhiều lợi ích thiết thực cho Quý Khách hàng và Đối tác khi tham gia vào chuỗi sinh thái để cùng nhau phát triển “Vì một cộng đồng hưng thịnh”.
MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC CHUYÊN NGHIỆP - NĂNG ĐỘNG
Chúng tôi luôn tạo mọi điều kiện để CBNV phát huy hết khả năng của mình và khuyến khích học hỏi, trau dồi kiến thức nhằm đảm nhận những trọng trách cao hơn để có thể cống hiến và gắn bó lâu dài với Tập đoàn.
Trong tập thể Hưng Thịnh đoàn kết và vững mạnh, tất cả mọi nhân viên luôn được tôn trọng, lắng nghe và chia sẻ. Mọi nỗ lực và thành quả của các bạn đều được chúng tôi ghi nhận và khen thưởng công bằng.
Mỗi nhân viên đều cảm nhận được mình là một mắt xích quan trọng đóng góp vào thành công chung dù ở bất cứ phòng ban, bộ phận nào.
CHÍNH SÁCH PHÚC LỢI HẤP DẪN
- Tăng lương định kỳ hàng năm.
- Thưởng vào các ngày lễ lớn trong năm; đánh giá và khen thưởng mức độ hoàn thành công việc của CBNV vào cuối năm.
- Khám sức khỏe định kỳ; chế độ bảo hiểm sức khỏe; bảo hiểm tai nạn
- Chính sách chăm lo đời sống CBNV: Quà sinh nhật, trung thu, hiếu hỉ, thai sản, thăm hỏi,…
- Hỗ trợ ăn trưa, đồng phục, các chế độ công tác phí, phương tiện đưa đón đối với quản lý cấp cao, …
- Phép năm theo luật định; chương trình du lịch nghỉ mát hàng năm để tái tạo sức lao động.
- Hoạt động thể thao cho CBNV giao lưu và rèn luyện sức khỏe.
- Hỗ trợ nuôi con nhỏ đối với trường hợp CBNV có hoàn cảnh khó khăn
- Chiết khấu ưu đãi dành cho CBNV khi mua căn hộ
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định của pháp luật.
HỆ THỐNG LƯƠNG THƯỞNG CẠNH TRANH
- Tiền lương: tương xứng với vị trí công việc và năng lực. Bậc lương được xác định dựa trên mức độ phức tạp và tầm quan trọng của từng vị trí trong mối tương quan với các vị trí khác trong Tập đoàn.
- Tăng lương: định kỳ hàng năm căn cứ vào nhu cầu, tính chất công việc, tình hình hoạt động, quản lý kinh doanh của Tập đoàn và mức độ hoàn thành công việc của CBNV. Ngoài ra, CBNV có thành tích xuất sắc và những đóng góp tích cực có thể được Tập đoàn nâng lương trước thời hạn.
- Chi thưởng: tiến hành thưởng quý đối với CBNV kinh doanh và thưởng năm đối với tất cả CBNV Tập đoàn. Quy định khen thưởng, tiêu chuẩn xét thưởng và mức thưởng sẽ được quy định cụ thể theo từng năm trên cơ sở kết quả hoạt động quản lý, kinh doanh của Tập đoàn, Phòng ban/Đơn vị và mức độ hoàn thành công việc của từng CBNV.
ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGHỀ NGHIỆP
Chúng tôi tin rằng đầu tư cho đào tạo là đầu tư cho sự thành công trong tương lai của công ty. Do đó, làm việc tại Hưng Thịnh, bạn sẽ có một lộ trình nghề nghiệp rõ ràng được định hình từ những chương trình đào tạo phù hợp nhất với mục tiêu bản thân.
Hoạt động đào tạo được tổ chức thường xuyên nhằm xây dựng và phát triển nguồn nhân lực đủ về số lượng với chất lượng chuyên môn cao đáp ứng yêu cầu công việc. Đồng thời, tạo cơ hội cho CBNV phấn đấu, thăng tiến thông qua việc tự học tập và rèn luyện.
Các chương trình đào tạo bao gồm:
- Đào tạo văn hoá hội nhập cho tất cả CBNV.
- Đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ để nâng cao tay nghề cho nhân viên.
- Đào tạo tập trung các khoá kỹ năng mềm ngắn hạn và dài hạn.
- Đào tạo kế thừa.
Lễ Tổng Kết Hoạt ĐỘng Kinh Doanh tập đoàn Hưng Thịnh năm 2020
hệ sinh thái và Cơ cấu tổ chức tập đoàn hưng thịnh
Liên hệ phòng tuyển dụng: 0932.055.722 ( Zalo, Viber, iMessage)
Hoặc Gửi Mail Cho Phòng TUYỂN DỤNG
Bạn có thể liên lạc với chúng tôi bằng cách điền vào mẫu dưới đây, chúng tôi sẽ trả lời bạn và hẹn lịch phỏng vấn trong thời gian sớm nhất có thể.
Xin trân trọng cảm ơn!